1、公司行政人员:
(1)负责招骋公司新职员;
(2)联系并跟踪新设实体零售店的行政事务、开业前的装修工作;
(3)做好与公司财务部有关工作衔接等。
(4)定期考核公司人员;
(5)适时处理货物清关工作;
(6)该岗位暂时为兼职(每周三天班),根据公司发展情况,适时转为全职工作。
要求:能够熟练用中英文进行交流。
2、分货(拣)员:
(1)分线下和线上分货(拣)物;
(2)能搬运20磅左右的货物;
(3)该岗位暂时为兼职(每周三天班)。
要求工作细心,无语言要求。有仓库分货(拣)员工作经验的优先。
3、送货司机:
(1)配合分货(拣)员共同查找货物,并装卸货物到各零售店;
(2)该岗位为兼职(每周固定二天班,根据情况适时增加工作时间);
(3)会叉车的优先考虑。
无语言要求。
4、几点说明:
(1)以上应骋人员应合法交税;
(2)公司有1099和W2交税模式;
(3)每天上班时间为9:am-6pm, 中间有1个小时的吃饭和休息时间;
5、公司福利:
(1)良好的薪酬水平,外加提成;
(2)员工购物折扣福利;定期发放礼品等;
(3)实现个人成长和升职的机会;
(4)公司可以交流到零售店作销售或担任店长;
(5)薪水:
A. 行政人员:实习$20/小时;正式:$22/小时;
B. 货(拣)员和司机:实习$18/小时;正式:$20/小时。
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